更新时间：2019-01-05 01:02:43
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序言
第一章 全球贸易自由化与劳工标准
第一节 研究综述
第二节 相关立法和实践：劳工标准实施体系呈现分化发展趋势
第三节 国际贸易协定中的劳工标准实施体系
第四节 跨国公司行为守则或社会责任标准体系
第五节 结论
第二章 国际贸易与劳工标准关系的主要论争、实质及其重要影响
第一节 国际贸易与劳工标准关系论争的历史脉络
第二节 国际贸易与劳工标准关系在理论上的不同主张
第三节 全球多边贸易体制关于国际贸易与劳工标准关系的态度
第四节 国际劳工组织关于国际贸易与劳工标准关系的态度
第五节 国际贸易与劳工标准关系论争的实质
第六节 国际贸易与劳工标准关系论争在实践中的主要影响
第三章 自由贸易协定中劳工标准实施的发展态势
第一节 问题的提出
第二节 自由贸易协定中劳工标准发展态势的具体表现
第三节 自由贸易协定中劳工标准实施发展态势的深层原因
第四节 中国应对自由贸易协定中劳工标准实施发展态势的建议
第四章 欧洲联盟劳工标准
第一节 欧洲联盟概述
第二节 欧洲联盟劳工标准
第三节 欧盟劳工标准争端解决机制
第四节 结论
第五章 欧洲联盟自由贸易协定中的劳工标准
第一节 欧盟自由贸易协定纳入劳工标准概述
第二节 欧盟自由贸易协定中劳工标准保护范围
第三节 欧盟新一代自由贸易协定中劳工标准纳入方式范式化
第四节 欧盟自由贸易协定中劳工标准争端解决机制
第六章 《北美自由贸易协定》中的劳工标准
第一节 美国自由贸易协定纳入劳工标准的发展脉络
第二节 《北美自由贸易协定》关于劳工问题的规定
第三节 《北美劳工合作协定》中的劳工标准
第四节 《北美劳工合作协定》劳工标准的构建特征
第五节 结语
第七章 《跨太平洋伙伴关系协定》谈判中美国设定的劳工标准目标①
第一节 TPP发展脉络概述
第二节 美国提出的TPP劳工标准谈判目标
第三节 美国提出的TPP劳工标准谈判目标体现了其现行制度安排
第四节 美国提出的TPP劳工标准谈判目标是其国内贸易政策的延伸
第五节 对中国的启示
第八章 《跨太平洋伙伴关系协定》劳工标准
第一节 TPP协定纳入劳工标准概述
第二节 TPP关于劳工标准实体性内容的规定
第三节 TPP关于劳工标准程序性内容的规定
第四节 企业社会责任
第五节 TPP劳工标准实施产生的主要影响
第六节 TPP劳工标准体现了美国在区域经济规则制定方面的主导性
第七节 中国的应对策略
第八节 结语
第九章 加拿大自由贸易协定中的劳工标准
第一节 加拿大自由贸易协定中的劳工标准概述
第二节 加拿大自由贸易协定中的劳工标准的两种模式
第三节 加拿大自由贸易协定中劳工标准的特征及其主要成因
第四节 加拿大自由贸易协定纳入劳工标准的启示意义
第十章 自由贸易协定与核心劳工标准
第一节 国际劳工标准的建立及其效力
第二节 核心劳工标准的形成及其效力
第三节 核心劳工标准被纳入自由贸易协定的现状及其可强制执行力
第四节 自由贸易协定纳入核心劳工标准的意义
第十一章 中国自由贸易协定中的劳工条款与劳工标准的构建
第一节 中国自由贸易协定中的劳工条款概述
第二节 我国自由贸易协定中的劳工条款的发展特征
第三节 我国应制定关于在自由贸易协定中纳入劳工标准的国家策略
第四节 在自由贸易协定中构建我国主张的劳工标准
附件一 《北美劳工合作协定》
附件二 《跨太平洋伙伴关系协定》第十九章 劳工
附件三 《马来西亚与美国劳工一致性计划》
附件四 《文莱达鲁萨兰与美国劳工一致性计划》
附件五 《美国与越南贸易和劳工关系促进计划》
参考文献
内容简介
