二 职场中做到办事公道
（一）公道和办事公道的内涵
一般来说，公道就是公平正义。公平是构建和谐社会的道德基础，是社会主义和谐社会的重要特征。和谐社会要靠全社会的共同建设，各行各业的从业人员普遍具有诚信、公道的职业道德素养，才能奠定和谐社会的道德根基，改善社会风气，提高社会文明的程度。
办事公道是社会主义职业道德的基本准则，是各行各业都要遵守的职业道德规范。办事公道要求职业者在工作中按照公平公正、公私分明的原则处理问题、做出决策。办事公道在不同行业有着不同的表现：为官从政者要坚持原则，秉公办事；经商者要遵守市场规则，公平竞争；从事服务业的职业者要对所有服务对象一视同仁，提供同样热情的服务等。
经典实例
“守好公平正义的最后一公里”
“在办理执行案件的时候，不能轻言放弃。只要申请人和执行法官不放弃，这些执行案件总会出现转机，当事人的合法权益就能够得到保障。”说这话的，是一位名叫赵鑫的执法官，他始终奋战在执行一线，带领团队办理案件1万余件，执行到位金额超过20亿元。“只有对人民群众饱含深情，才能守好公平正义的最后一公里。”这名执行法官如是说。干这一行就是要司法为民、执行为民。在查人找物的过程中，执行法官经常要与抗拒执行、规避执行的被执行人斗智斗勇，有时候甚至会面临危险。
“你们谁敢挡我的道，我就要谁的命！”在一起涉××国际机场建设工程的疏通腾退案中，一名被执行人对执行法官们这样威胁道。他甚至当即一头撞墙，头破血流时恶狠狠地扬言：“我敢给自己放点血，就敢给你们放点血！你们谁敢过来？”除了言语威胁，拿菜刀、拍砖头、准备煤气罐……这样的事儿赵鑫和同事们都遇到过。“干执行工作面对危险、挺身而出是常有的事，谁不想过安稳惬意的生活？”赵鑫吐露心声，“但是，干这一行就是要司法为民、执行为民，我们怎能害怕？我们有强大的国家和法律做后盾，就是要跟拒不执行生效裁判的人干到底！”
既要“用心”，也要“用情”，把百姓装在心里，把责任扛在肩上，这是赵鑫一直以来对自己的要求。他先后获得过许多荣誉，而面对这些荣誉，赵鑫初心不改：“为人民服务，让每一个人都享受到法律带来的公平正义，确保公平正义让人民群众看得见、信得过、等得起、实现得了。这是我作为执行法官的责任。”
（资料来源：《工人日报》，2022-08-08，有删改）
【短评】无论什么职业，只有保持公平正义才会赢得人民群众的信任，实现职业发展。
（二）办事公道的具体要求
办事公道是职业者的重要素养之一，要求我们在职业生活中做到热爱真理、不徇私情、照章办事、学会辨别。
1 热爱真理
真理是指人们对客观事物及其规律的正确反映。坚持真理就是坚持实事求是的原则，就是坚持为人处世合乎公理和正义。职业者想要坚持真理、秉公办事必须努力做到以下两点。
(1)以客观公正的态度处理问题，不受任何个人或团体的影响，不偏袒、不歧视，坚持以事实为依据，以公正为准绳。
(2)积极地改造世界观，在工作中不断坚定自己的志向，锤炼自己的品质，确立高尚的人生追求和健康向上的生活情趣，做到不仁之事不为、不义之财不取、不正之风不染、不法之行不干。
2 不徇私情
不徇私情就是职业者不借职权、职务之便损公肥私，多贪多占。没有原则就没有公道，徇私情就会失去原则、失去公道。职业者要做到不徇私情就要做到以下两点。
(1)遵守职业操守，不因个人私利渎职、失职。不能因为个人关系而给予特定对象特殊照顾和帮助，也不能因为不喜欢某人或对方与自己的利益有冲突而阻挠他人的工作。
(2)避免利益冲突。如果个人利益和集体利益存在冲突，个人利益要为集体利益让步，必要时可以牺牲个人利益，以集体利益为先。
经典实例
不徇私情的小张
小张是A市某企业的实习采购员。该企业最近在B市租了一间新的办公室，经理叫小张和小王到附近的大型商店采购办公用品。到了地方小张才发现，这家大型商店的经理竟然是自己的姐夫，他连忙打招呼。小王看到了他们的互动，说：“您好，这是我们的采购清单，麻烦您尽快准备。”过了一会，小张的姐夫推着满满一车物资回来，也带来了结算的小票。
小王看了看小张：“既然是小张的亲戚，都是自己人，我就不核查了。”小张连忙摇头：“不行，咱们采购部的规定就是采购时要进行两次以上的核查，不能因为我坏了规矩。”小张无视了旁边一直给他使眼色的姐夫，执意拿着自带的清单挨个与车里的物资对照了一遍，发现姐夫少给了5盒圆珠笔和1包A4纸。姐夫把小张拽过来，小声说：“我就多赚一点。咱们都是亲戚，你就通融通融吧。”小张却严厉地说：“我可以通融，但消费者的眼睛是雪亮的，你做生意不讲诚信，迟早会吃大亏。”
姐夫听了，悻悻地松开手，给小张补齐了物品。
【短评】大学生进入职场后坚决不能以权谋私、公私不分，要遵守职业操守和职业道德。
3 照章办事
照章办事就是坚持原则，严格按照章程、制度办事。各行各业都有自己的规章制度，它规定了人们正常的职业关系和职业活动准则，确保各行各业的有序运行及其社会职能的合理发挥，是办事公道的依据。职业者要做到照章办事就要做到以下三点。
(1)要对相关的规章制度进行了解，包括公司的行为准则、职业道德规范以及业务流程等。要清楚地知道每一个环节和程序的要求，以及自己应该做的事情。这样可以避免由于不了解规章制度而导致的错误决策和操作。
(2)在执行规章制度时，要按照自己的职权范围进行操作，不要越权或者滥用职权。对于不属于自己职权范围内的事项，要及时向上级领导汇报并取得批准。
(3)在处理问题时，要根据相关规定和流程进行操作，不偏离规定的范围和程序。
4 学会辨别
办事公道，一方面与品德有关，另一方面与认识能力有关。如果一个人认识能力有限，辨别不清是非，分辨不清原则与非原则，就很难做到办事公道。因此，职业者要不断提高自身分析问题的能力，善于从各个角度去分析问题，深入挖掘问题的本质，准确地判断问题的性质和严重程度；加强学习，扩展自己的知识领域；加强实践，通过亲身实践验证他人的经验和理论成果；常做思维训练，进行情景模拟训练等。职业者通过上述方法不断提高自身的认识能力，明辨是非，洞察敏锐，才能办事公道。
经典实例
祁黄羊举贤：“外举不避仇，内举不避亲”
晋平公在位时，南阳县曾缺少个县令。当时，晋平公问大夫祁黄羊，谁担任这个职务合适。祁黄羊回答说：“解狐可以。”晋平公听了很惊讶，说：“解狐不正是你的仇人吗？你怎么推荐仇人呢？”祁黄羊答道：“您是问我谁担任县令这一职务合适，并没有问谁是我的仇人。”于是，晋平公派解狐去任职。果然，解狐任职后为民众做了许多实事、好事，受到南阳民众的拥护。
又有一回，朝廷需要增加一位军中尉，于是晋平公又请祁黄羊推荐。祁黄羊说：“祁午合适。”晋平公不禁问道：“祁午是你的儿子，难道你就不怕别人说闲话吗？”祁黄羊坦然答道：“您是要我推荐军中尉的合适人选，而没有问我的儿子是谁。”晋平公接受了这个建议，派祁午担任军中尉的职务。结果祁午不负所望，干得非常出色。
孔子听了以后，感慨道：“太好了！祁黄羊推荐人才，对外不排斥仇人，对内又不回避亲生儿子，真是大公无私啊！”
【短评】祁黄羊这种举贤不避亲仇的做法，受到世人的称赞，在当时被誉为“称其仇，不为谄；立其子，不为比；举其偏，不为党”。在现代社会工作中，我们要传承古人的美德，办事公道，遵守原则。