前言

这是信息时代，也是经济迅速发展的时代，更是到处隐藏着波涛暗流和未知风险的时代。

随着市场经济的发展，许多企业的法律意识、权利意识都在不断增强。但是与此同时，经济全球化和贸易来往的国际化使得中国企业处于更复杂的社会政治环境中，这种复杂蕴含着无限的机遇，当然也存在着挑战、风险，甚至杀机。

企业本是以营利为目的的，所以要积极地在国内外市场寻求和把握商机，为了赚取丰厚的利润甘冒风险，为了企业的发展积极迎接挑战，这无可厚非。但是，这并不能成为企业疏忽法律风险的正当理由。一言以蔽之，企业在进行经济活动时，承担一定的风险是正常的，但也必须警惕可能存在的法律风险。

企业因为对法律风险的关注不当、防范不当、处理不当而受到重创甚至覆灭的事例层出不穷。法律风险作为企业风险的一种，其危害性有时远远超过了来自市场的风险。如果企业法律意识不强，不仅连自身最基本的合法权益都维护不了，甚至还有可能触碰法律禁忌，危害企业本身利益。

因此，依法治“企”尤为重要。

公司是现代市场经济活动中最活跃的主体，为顺应时代要求和处理法律事务的需要，很多企业都成立了自己的法务部或法律部。一般来说，规模较大的企业都有独立的法务部门，而规模较小的企业由于并没有太多的法律事务，所以会根据实际情况将法务部与其他部门合并。

企业法务部的重要性和必要性无须多言，它肩负着维护企业合法权益、保证公司守法经营、处理公司在日常经营中发生的各种法律问题等职责。企业要实现法治，不仅是企业股东、管理层的事，也是企业全体员工的事，更是法务人员的主要职责。

在当今提倡法治的背景下，企业的设立和运营、企业间的合作与竞争、企业的对外投资等行为越来越多地依赖于法律支撑等企业软实力。法治能力也逐渐上升到企业竞争力的水平，法务人员要具备足够的法治思维和法治精神，不遗余力地推动和执行依法治企。

但是，很多企业对企业法务方面内容的了解并不是十分透彻，企业法务人员对于自己的职责也不是很明确，这就大大影响了对各种法律相关问题的解决，也增加了企业运营的法律风险。

在本书中，作者首先对企业法务组织构架、企业法务部、企业法务管理模式、法务部门工作流程、企业法务的职责分类、法务人员的绩效考核和激励制度、企业法务部工具等进行了详细的阐述，并将需要注意的问题和事项也都一一列举出来。此外，针对企业法务相关法律制度也有详细的解释，包括劳动法、劳动关系，税收制度、各种税种的具体内容等。

除此之外，作者将与法律相关的企业日常事务分成了几大板块，分别从合同管理、案件管理、合规管理、对外投资管理几个角度所涉及的概念、范围、流程、注意事项、法律风险等进行了综合分析和阐述。

通过本书，读者能够形成一个系统的知识框架，对企业法务的内容有更深层次的了解，从而对实际的操作过程起到一定的指导和规范作用。

作者希望本书能够给大家带来切实的用处，使得读者对企业法务工作的认识在以往的基础上能够有较大的提升。由于作者的水平有限、时间仓促，本书在内容上难免会有疏忽和不足之处，希望读者理解，在此欢迎和感谢你们批评、指导，我们一定会虚心接受，以期进步。