所有当众讲话都是演讲

英国前首相丘吉尔曾说过一句经典的话：“你能对着多少人当众讲话，你的事业就会有多大。”事实确实是这样的，在职场中，有许多场合都需要当众讲话，如求职面试、竞聘职位、总结报告、发表意见、主持活动、会议发言、接受采访等。母庸置疑，当众讲话是一个人在职场中必备的基本技能，也是管理者进行管理的必要工具。在很多时候，当众讲话将为你赢得事业成功。

在事业发展的路途中，我们所需要经历的过程大多是这样：最开始只听上司讲话，后来你开始对一两个下属说话，逐渐地，听你讲话的对象越来越多，最后，你成为公司老板，你经常会对全体员工讲话。

那些工作中言语不多的人，即便具备卓越的工作能力，但他们的事业已经局限在他所坐的位置上了。在工作中，遇到与同事意见发生分歧的时候，需要大胆讲出来，因为你讲出来，或许同事会同意你的观点，但你不讲，分歧会一直存在；在想到了很好的提议的时候，哪怕会议室里人山人海，你也需要大胆地讲出来，证明自己的能力；在面对消费者的时候，更需要将当众讲话的能力发挥得淋漓尽致。事业成功的人，如果说他们与别人不一样的地方，我想其中应该有这样一点：敢于当众讲话。

马先生在上个星期晋升为总经理。马先生的工作能力是大家有目共睹的，但是，他身上最大的一个缺点就是：惧怕当众讲话。这个毛病在他上学时就有了，那时他不敢在课堂上做报告，每当学校有口试他就会两腿瘫软。在他结婚的那一天，他庆幸得了重感冒，嗓子不能发出声音，才躲过了那天的当众讲话。

现在，马先生正愁眉苦脸地坐在办公室，很快自己就会在公司评议大会上做报告了，这是自己担任新职位以来第一次公开讲话，公司高层领导对此极其重视，希望他能通过这次讲话奠定好自己未来的事业基础。但是，马先生自接到这一任务以来就再也没有睡过一天安稳觉，他甚至冒出了一个荒唐的念头：想请病假来逃过那难熬的两个小时。

当然，这个荒谬的念头并没有实现，马先生还是硬着头皮来到了会场。虽然，之前默念了无数遍演讲稿，但真正到了高高的讲台，马先生突然得了健忘症，他一边不断地抹着额头上沁出的汗水，一边吞吞吐吐地讲道：“今天……谢谢大家……我需要说的是……”整个演讲稿，马先生结巴了无数次才勉强讲完，当然，也严重超时。

会议结束之后，上级领导对马先生说：“现在将手上的全部工作放一放，你去上口才培训班，希望你能有所收获，等到下次会议的时候，我希望你的演讲能力有一个大的提升，如果你还是不能做好，那么，我想有必要考虑你是否合适这个职位。”

对与马先生类似的表现，法国心理学家克里斯多夫·安德烈说道：“如此的行为很普遍，害怕丢脸、害怕当众讲话，就好像他们害怕蛇虫一样。有一半以上的人害怕这种当众讲话的场合，而有大概三分之一的人放弃过当众讲话的机会。”就好像马先生一样，虽然他拥有优秀的工作能力，但是，成为了一名管理者以及领导者，他所需要的就是当众讲话的口才。如若不然，他的事业将又会重新回到原地。

1.讲话也是一种能力

讲话本身就是一种能力，一些站在路边小摊上吆喝的老板一个月就能收入好几千，这是为什么呢？这就好像有的人依靠技能挣钱，有人依靠下苦力挣钱，而小摊的老板则是靠一张嘴吃饭。各行业最优秀的推销员，无不是当众说话的卓越者。因此，在学习当众说话的时候，我们不仅需要把它当成事业成功的砝码，更需要将它当成一种特殊的能力。

2.讲话可为事业发展获取更多的机会

可能，你一直在车间里埋头苦干，只是众多普通员工中的一员。但是，假如你擅长当众讲话，那么你去销售部也是非常适合的，甚至，以后成功一名优秀的管理者也是可能的。敢于当众讲话，无疑为我们的事业发展增加了更多的机会。

当众讲话的能力是需要逐步培养的。也许，你最开始只敢在某些小场合讲话，后来你能对全国人民讲话，甚至对全世界人民讲话。当然，在这个过程中，你在逐渐成就自我。你可以当着多少人讲话，你的事业就会有多大，此话不无道理。