三、化工生产中存在的心理问题

中国目前每年工伤事故死亡约13万人（国家统计局统计）。这么多生命遗憾离世，留下的是家人无尽的悲痛。对大量事故的统计分析说明，有70%～80%的事故都跟人有直接关系，所以安全工作的重点应该放在人的身上。提高人的综合素质，提高人的安全意识，提高生产者遵守安全规章制度的自觉性，提高他们的工作技能及安全防护技能，尊重他们的意愿和要求，这就是“以人为本”。人是生产过程的执行者，生产者的思维方式及心理活动将主导人的行动，一旦发生不安全行为，就有可能诱发安全事故。

人的行为过失、不安全行为及不安全状态，都可直接导致事故的发生。而这些在大多数情况下都是由于人的思想、行为相对于安全规程及安全状态发生了偏差而造成的，这种偏差的产生，就是人的心理活动的结果。

人是化工生产的操作者。人在生产活动中是最重要的主宰，人的一切语言、行动都要受心理活动的支配。所以，对化工生产的操作者来说，其喜怒哀乐都直接影响到自身的安全，甚至还关系到他人及设备的安全。特别是特种作业人员，必须要有一种稳定的心态，只有这样，才能保障自身、他人及设备的安全。

人们在事故分析中，总结出了容易发生事故的11种心理状态。

①疲劳：体力疲劳、心理疲劳、病态疲劳；

②情绪失控：喜、怒、哀、乐；

③下意识动作：由于长期的工作行为、工作动作习惯，导致在特殊情况下发生危险动作；

④侥幸心理；

⑤自信心理；

⑥省能心理：花最少的力气、时间，做最多的事，获取最大回报；

⑦逆反心理：由于批评、教育、处罚方式不当、粗暴，产生对抗心理，正好是一种与正常行为相反的叛逆心理；

⑧配合不好：有心理原因的，也有管理、技术方面原因的；

⑨判断失误：导致小事变大事；

⑩心理素质不适合从事某项工作；

注意力问题：不集中或过分集中都不好。

如果在生产活动中出现了上述一种或数种心态，那就很危险，随之而来的很可能就是不安全行为及不安全状态。安全事故就有可能发生。