第24章 下篇:进退有据,把握行事的尺度(5)

从蔺相如和祢衡的故事里,我们可以总结出两种截然不同的做人方法:一个以“和”字为要,始终低调做人,他将大事化小,换得和睦相处,结果赢得了对手的尊敬;一个以“傲”字为要,藐视他人,从不放弃自己的半点利益,...