第26章 成立新公司

好久没有回老家去看看母亲和孩子了，也应该给亡妻烧点纸钱了，得抽空回去一趟。安排好工作，繁荣买了一大堆东西回去。他可是从来没有买过这么多东西的，母亲见他大包小包的拎了好多东西，责怪他不知道省钱，乱花钱。繁荣呵呵一笑，孝敬老人是天经地义的事，母亲看似生气实在高兴。母亲张罗着做饭，繁荣就去了妻子的坟头，他回来也是为了给妻子烧纸说话的。

“老婆呀，我对不起你呀！要不是我心术不正，要不是我贪恋美色，我也就不会去南方，你也就不会受苦受累，还搭上了自已的性命，我真是愧对于你呀！老婆呀，我求你原谅我，我其实也没有过多的想法，就是想出去走走，去看看外面的世界，去找一条后路。建筑队停工了，没有活干，我不能等死呀，我也是为了咱们这个家，谁知却犯了这个不可饶恕的错误。”

“老婆呀，我对不起你呀！你现在不在了，我好像又喜欢上别人了，你说我该怎么办呢？要不你给我托个梦吧，告诉我该怎么办。”

“老婆呀，我对不起你呀！其实你不知道，我差点就去陪你了，也许是你保佑，不让我下去陪你。那你肯定能理解我心里又有了别人吧？”

“老婆呀，我对不起你呀！你也不要担心，家里很好，孩子也很懂事，今年就要初中毕业了，你知道的，我一定把他照顾好，教育好。”

“老婆呀，我对不起你呀！下辈子我再给你赎罪吧！”

说了好多话，繁荣心里也好受多了，他想着人总要往前看，生活还要往好里过，现在自已不但要照顾好家人，还要照顾好跟着他的工人们，他知道自已的担子更重了，也更有希望了，无论如何都要坚持走下去。

改革的力度越来越大，单位的福利分房制度逐渐取消，取而代之的是货币化改革。原来单位的家属楼都必须变更为职工自已的产权，但需要职工出钱购买，出钱的多少根据每个单位不同的情况决定。所有的住房都变更为商品房。国营企业也进行公司化改革，繁荣的建筑队也要改为建筑公司。

局里和队里开过好多次会议了，就建筑队而言也必须成立建筑公司。繁荣最近也老是开会，研究成立建筑公司和职工身份及安置问题。最终的结果是：鼓励员工进行工龄买断，建筑队一次性补偿，成为自由人，也不再与建筑队有任何关系；愿意进新成立的建筑公司的工人都脱离建筑队，由新建筑公司接收，和新建筑公司签订劳动合同，以后所有的福利工资都由建筑公司承担，不再与建筑队有任何关系；不愿意工龄买断的，也不原意进建筑公司的，都按下岗职工对待，建筑队只给保留职工身份，除此之外不再支付任何费用。

每个工人都有自已的盘算。和繁荣一起干的人都选择进入新的公司；一部分人选择了工龄买断，得到了一定的补偿；一部分工龄短的员工选择了保留身份，因为一个工龄年只补偿一个月工资，工龄短的也补不了几个钱。

新公司定名为“秦旺建筑有限公司”，注册资本为一百万元，秦繁荣为法人代表，原建筑队占有百分之五十的股份，繁荣为百分之十，其余的百分之四十由职工代表持有。

通过这次改革之后，工人们的积极性更高了，他们不但能挣到更多的工资，还持有了公司的股份。在这下岗分流的大潮下，能有一份稳定的工作和不错的收入是令很多下岗工人羡慕的。

新公司新气像，公司改了名，领导的称呼也都要相应的改变。繁荣自然就是“总经理”，张强为“副总经理兼工程部经理”，胡立强为“财务经理”，周燕妮为“人事经理兼办公室主任”，其余部门负责人也都改为部门经理。至此算是完成了新公司的改设。