第38章 公司开会，张庭的反对！
来不及和舒宁宁斗嘴。
接下来登场的是张庭的电话。
许源接通，还没开口说话，就听到了对方的好消息：“万总已经知道你不是关系户的事了。”
“好消息！”
许源得意地摇头晃脑：“早就跟你们说了，我不是，那二傻子关系户的身份被我占了。”
嗯？
舒宁宁眉头一挑。
连忙竖起耳朵偷听。
电话里，张庭叹了口气：“你之前就把万胜给惹毛了，这段时间小心点，还有啊......你报警，把甲方和谭宏志送进去了，订单没问题吧？”
“能有什么问题？”
“真没有？”
“没有。”
“没有就好。”张庭缓了口气：“如果有，估计万总要借着这个由头把你开了。”
许源：“......我现在说有，还来得及吗？”
“什么问题？”
“那个......这个订单......”
许源想了老半天也想不出回答，他苦哈哈地看向舒宁宁，这一刻的目光看起来像是求助。
舒宁宁帮忙对着电话说：“张总，订单没问题，而且甲方增加了五十万的广告词费用。”
许源：“......”
舒宁宁颇为骄傲地眯起眼睛，还摆了摆手，意思是不用谢。
许源：“......”
表情真可爱。
可爱到他想锤人。
张庭的高兴冲出屏幕：“真的？”
许源提不起劲：“椰椰这边还想让我们帮忙想个广告词，多给了五十万，合同都在手上了。”
“你说你这孩子，咋那么谦虚呢？”张庭和善地批评：“等下还有会议，你先把这东西给我，我到时候可以帮你说说话。”
许源一愣：“......什么会议？”
“万胜刚刚发下来的通知，公司最近没大事，应该是对你进行批评，嗯......你也可以理解为，想裁掉一个员工之前要做的工作，先找出毛病，让以后的裁员变得顺理成章。”
许源瞪大了眼睛：“我超！”
“没事，别怕。”
张庭轻声说：“之前万胜想就这业务进展的事找茬，但现在有新合同在，我再帮你说说话，出不了事。”
“......”
许源快哭了：“张总，我又不是关系户，你对我那么好图啥啊？”
“图你这个人！”
“......你真想让我当你女婿啊。”
“你有这个想法也行，等你从峡海回来，我安排你跟我女儿见一面。”张庭说得很快，应该是快要开会了：“你记得把新合同拍照发我。”
“我不。”
“你不想见就算了。”
“我说......这合同我不能发。”
许源终于正经了：“你为了我一个小员工跟总经理吵架，不值得，而且我这个人也不值得，再说了，如果到时候椰椰的单子做差了，我被裁没关系，你肯定要被连累。”
“有你这句话，我就值得了。”张庭也说得很认真：“我就知道我没看错人。”
“......”
“没时间了，发合同，还有......你一定要把这次的单子做好，不然我保不住你。”
“......”
电话挂断了。
许源什么都没做，手机都没收回，只是眼睛有点发涩。
他眨了眨眼。
这突如其来的感动是怎么回事？
他知道张庭对自己好，但那不是建立在误以为他是关系户的基础上吗，怎么现在会为了自己，选择跟总经理对峙？
拉，已经拉不回了，他尝试通话却被拒绝，哪怕等下不把文件照片发过去，这消息最终也会传回公司，他也不会马上被裁。
就只能做业务。
但是......张庭那边怎么办？
许源知道张庭是个好人，还是个信任自己的好人，但他真的不值得，而他也不会因为张庭改变任何东西。
“呼——”
长长地叹了口气后，许源注视着脑中的系统光幕，盯着那上面的二十亿，心想被裁后给老张一笔钱，如果老张因此在公司待不下去，那他再开家类似公司请老张当老总，就当是......
补偿。
...
与此同时。
顺意公司会议室。
“最近，有很多关于策划部副经理许源的投诉信息，我观察了一阵，投诉理由大致为两种。”
“第一，许副经理带部门员工下班时，严重影响到其他部门的工作。”
“第二，许副经理在工作期间，不团结同事，不尊重领导。”
万胜沉着声音，看向所有小领导：“现在我想询问一下各位，情况是否属实？”
场面沉默。
大家左顾右看，心中没有决策。
之前的万总可还是把许源当祖宗供着的，怎么转眼间就开始算账了，还是说只是敲打一下他们，让他们不再投诉许源？
没人知道答案。
而就在大家思索的时候，张庭突然站起身来：“加班一事，我询问过策划部员工，他们表示，那时候不加班，是因为手上没有业务来做。”
否认完第一点，张庭又说：“至于第二点，我觉得许副经理还是挺尊重我的，也没有听到任何不团结同事的风声。”
万胜眼皮子都没抬一下：“出差期间搞内斗，把甲方和部门经理送进去，也能说是团结同事？”
办公室众人一愣。
不对啊。
他们到顺意公司也有些日子了，知道老总和副总的关系不错，没有其他公司那种乱七八糟的事儿，可现在是什么情况，两人因为许源吵起来了？
不过想想也是。
报警把领导抓进去，还发照片在公司群里嘚瑟，这事儿的确有点炸裂。
而且，谭宏志跟万总的关系不错，再加上许源之前在会议上惹恼过万总，现在万总算账很正常。
所以......
是不是能理解为，现在的许源可以招惹？
有人站起来表明立场：“许副经理影响到我们部门工作的情况属实。”
有人开头，自然有人跟上：
“我觉得许副经理的确不尊重领导。”
“是，上次的会议，打断领导说话就是最好证明。”
“我同意！”
“......”
看着员工们陆续发言，万胜满意地点了点头：“统计一下，认为许副经理那些情况属实的，请举手。”
唰——
办公室里的大部分人都举起手来。
原来的公司没有派系之争，可现在要表明态度，他们当然会选择职位更大，且更有话语权的万胜。
况且......
许源的情况，也的确能说得上属实。
“看来许副经理身上的问题很严重啊。”万胜笑笑：“那么好，我们接下来说第二点......”
“等等！”
张庭突然站起来：“我反对。”