第三节 研究评述

综上所述，国内外学者对R＆D投入绩效评价的研究主要是从以下四个方面展开的：一是有关R＆D投入绩效的内涵及评价，二是影响R＆D投入绩效的因素，三是R＆D投入绩效评价的方法和模型，四是提升R＆D投入绩效的战略对策、政策。由于我国的R＆D投入绩效研究起步较晚，因此，国内许多学者还对R＆D投入绩效评价进行了国际对比研究，以更准确地指出我国现阶段R＆D投入绩效评价过程中的问题与不足之处。

但是由于对R＆D投入绩效评价指标体系的时效性、多样性以及适用性要求较高，目前学术界尚未建立一套公认的、具有普遍适用性的评价体系。R＆D投入对国家经济、社会、民生等的综合影响已毋庸置疑，我国的R＆D投入绩效评价研究将在接下来很长一段时期成为学术界的热点，因此，构建一套适用于我国区域发展和与国际与时俱进的R＆D投入绩效评价体系和框架十分必要。同时，对于提高R＆D投入绩效的政策研究需要进一步深化，让这些政策更具有针对性、推广性，让政策实践过程更加顺利。

总的来说，通过阅读大量的文献不难发现，国内外学者对R＆D投入绩效评价的研究更多的是证明其在经济增长中起到的推动作用，但对我国区就域性的R＆D投入绩效评价及其战略对策上缺少系统的研究，采用的方法和模型虽然各式各样，但缺乏统一性和严谨性，很少有涉及区域R＆D投入是如何促进区域创新活动发展的系统研究，R＆D投入绩效评价问题在各区域内仍是一件重要而紧迫的研究课题。因此，本书在对区域R＆D投入绩效的全面评价以及提升区域R＆D投入绩效的战略性政策建议等方面具有一定的学术贡献意义。