企业融资:投资人没告诉你的那些事
上QQ阅读APP看本书,新人免费读10天
设备和账号都新为新人

第一章 知己知彼:投资公司鲜为人知的秘密

第一节 投资公司的内部机制是怎样的

◎投资公司的有限合伙人和普通合伙人是什么关系

很多创业者在各种路演场合看到发名片的投资人,以为他们都是很有钱的人,希望这些有钱人能够像徐小平一样相中自己这匹千里马,但是没有弄清楚有限合伙人(Limited Partner, LP)和普通合伙人(General Partner, GP)的真正关系。

简单来说,投资公司自己也没有钱,这些钱都是LP出资的,而你平时看到的投资人只是GP。LP和GP的关系构成如图1-1所示。

图1-1 LP和GP的关系构成图

这些LP可能是传统企业的老板,也可能是上市公司的高管,他们手上有钱,但不知道投资什么,于是GP这些专业的投资人就成立了一家投资公司,开始向这些LP募集基金,投资一些有成长期、未来会有高回报的企业。LP只出钱,但不能做决定。从LP出钱的那天起,就不能把钱取走。

如何分配利益呢?GP说要发工资、有办公和出差等费用,于是拿出募资额的2%作为管理费。比如一期基金是2亿元,那么GP可以向LP收取400万元的管理费。

另外,投资取得不错的回报,业绩报酬一般是GP获得20%、LP获得80%。一般基金的存续期限为7~10年,在前三四年基本是投资项目,后面五六年是退出期,平均每三年会募集一次新的基金。

分配业绩时有两种方式:一是退出一个项目就分成一次;二是一期基金全部退出实现收益后再分配。

现在你知道了吧?现实中的投资人其实不是你想象中的那么有钱,基本岗位1.6万元的工资,整天东奔西跑地看项目,白天谈着几千万元的生意,晚上坐地铁回家,时不时地当路演评委走个穴赚个千把元,还是挺不容易的。等自己投的项目成功被并购或上市要五六年,真正拿到的项目分成收入不到19.5%,基本就提前离职了。

建议你下次找投资人时,问一下投资公司现在是第几期基金,资产规模有多大。有些投资人整天在路演、论坛上跑,看起来很忙,其实基金早就没钱了,你跟他基本上白交流了。当然,交个朋友总没有坏处。

◎合伙人、董事总经理、总监、经理如何分工

大家经常看到媒体报道某投资人掌管着几十亿元、几百亿元的资金,猜想这样的投资公司是不是有很多人?其实,绝大多数投资公司实行合伙人制,都是很小的团队在运营,毕竟这是一个靠智力和专业吃饭的行业。投资公司各岗位示意图如图1-2所示。

图1-2 投资公司各岗位示意图

合伙人确实是投资公司的最高领导,通常也是公司的股东。一般分为以下3类:

一是主管合伙人、创始合伙人:发起成立公司,募集基金,负责项目的管理和退出,决定基金内部的重大事情,是投资决策委员会(Investment Committee,以下简称投委会)的成员。

二是合伙人:作为项目投资人的主要负责人,他们往往各自负责某一个或某几个细分领域,寻找及评估项目。当投资了某个项目后,合伙人将在被投项目公司中担任董事席位。我之前投天使项目时,也基本上由我担任董事。

三是投资合伙人,也称兼职合伙人:不是投资公司的全职员工,他们可能是成功创业者或知名人士,只是以合伙人的身份参与项目的投资,希望通过投资公司的平台参与项目投资,但不愿意有太多的束缚。

作为董事总经理,比如达晨创投有很多位董事总经理,每个人负责某个细分行业,如智能制造、生物医药、TMT[1]、人工智能等。

投资总监、副总裁是投资公司的中坚力量,有的甚至有副总监。他们负责找项目,与创业者会面,筛选优秀的项目,参加创投峰会,代表投资公司给一些路演做评委。平时大家见到最多的是投资总监,有的可能只是投资经理的岗位,但是名片印的是总监的职位。

投资经理虽然是最基层的岗位,但你千万不要拿投资经理不当回事儿。因为在有的小投资公司里,投资经理的决策权力很大。他们从看项目、谈创始人、准备尽调和谈投资协议,到最后上会投票,基本能全流程服务。分析师或投资助理主要是做行业研究和分析,这些分析也是尽调的一部分工作。有些投资公司,比如深创投、高瓴资本对分析师相当重视,有的分析师甚至是博士学位,要求很高。

各位创业者也别太较真,因为这些职位的分工不是绝对清晰的,不要在意名片上的名头,重要的是跟投资人做朋友,让自己的项目融到资。

◎投资公司有哪些部门

平时我们看到投资经理或总监时,以为投资公司基本就是这些投资人在外面跑项目,看中了就尽调、谈估值、签合同,其实投资公司也是一个整体性的专业金融服务机构,还有其他部门。下面分享一下:

募资部:主要负责LP募资。也就是找社会上的有钱人或机构去讲BP,获得他们的信任,然后让他们把钱投到公司的基金里。

基金管理部:主要是设立和运营。就是到中基协备案,设计好基金的结构、期限、回报、决策机制等。

投资部:这是公司的主体,主要由合伙人、董事总经理、总监、经理和分析师等职位构成。主要工作是看项目,见创始人,分析项目,写报告,上投委会,跟创始人谈估值、协议等。

风控部:主要是法务方面的事情。比如合同审核、协议的起草与签署,针对拟投项目的风险评估与把控,确保不要出现瑕疵与硬伤。

后台:包括行政、人事、财务等服务部门。比如帮助投资人买机票、订酒店、把投资款转给被投企业。所以,有假冒投资机构要你帮他订机票和酒店的人,根本不用理他,因为投资公司有这样的管理费。

还有投委会、投资人关系岗、投后管理部等。投委会主要负责上会对项目进行分析与表决;投资人关系岗主要是跟LP或同行进行交流,向他们汇报基金的投资、运营情况,让他们放心;投后管理部主要负责被投企业的资源对接、下轮融资、战略方向协助等。

现在,很多投资公司把投后管理作为吸引创业者的核心竞争力之一。投资公司主要提供的增值服务,如表1-1所示。

表1-1 投资公司主要提供的增值服务

其实,投资公司的组织架构还是比较完善的。小型的投资公司可能没有这么复杂,会有所精简。了解投资公司的内部分工,有助于创业者更好、更快地对接投资人。

◎投委会的投票决策有哪5种方式

很多投资人跟你说,项目就差最后一关,要上投委会表决投票。那么这个投委会是什么神秘机构?

投委会是投资决策委员会的简称,是投资公司内部决策投资事项及退出事项的议事机构。投委会成员一般包括合伙人、风控、研究等相关人员,基本以单数为主。

关于投委会的决策模式主要有以下5种:

(1)全票通过:所有合伙人(投委会成员)一致赞同。当然,合伙人太多的VC公司显然不适合。

(2)绝大多数票通过:比如3/4以上合伙人赞成,且主管合伙人赞成。

(3)分级通过:投资额超过某额度(如2000万元)的项目,所有合伙人一致赞同;小于或等于这个额度的项目,需多数投资人赞同。

(4)打分制:合伙人对项目评价分为四档,即1分表示非常认可、2分表示比较认可、3分表示一般认可、4分表示非常不认可。汇总小于6分的算通过投资决策。

(5)银子弹制度:投资额小于或等于某额度(如300万元)的项目,只需一名合伙人赞同即可。所有合伙人每年只有一次机会,但该项目在当年获得了后续溢价融资,银子弹恢复名额。

有的创投公司董事长有一票否决权,也就是说,即使投委会大多数人投票通过了,董事长也可以一票否决这个项目。

◎天使投资人如何保护自己的利益

要想了解天使投资的实际情况,我们首先来了解一下现在有哪些天使投资存在的形式。对于他们,我们要分别对接,有的适合我们的项目,有的并不适合。很多创业者找真格基金的徐小平老师,以为见他一面,把自己的项目说给他听,他就会对自己的项目感兴趣。姑且不论你的项目是否真的优秀,首先你对投资流程就不太了解。天使投资的五种形式,如表1-2所示。

表1-2 天使投资的五种形式

1.投前阶段

个人投资会适当分散,理性挑选优质项目。合投会注意资源互补,提升成功率。

2.投中阶段

(1)增资扩股把钱给公司,让公司发展更好。虽然老股转让有折扣价,但只是老股东变现了,公司还是缺钱,因此这个问题要考虑好。

(2)股东会决议要设定公司举债不能超过多少,如有债务,可设置兜底条款,以认缴出资额为限承担责任。

(3)最好获得一个董事席位,如果没有就扩大股东会权限,比如原来100万元以下的事务由董事会决策,现在50万元以上的事务由股东会决策。

(4)约定一个经营层面的业绩,为下一次融资争取机会,优先退出或追加投资。投资款也不是一步到账,分成两期,等达到某种业绩时再支付第二期的钱。

3.投后阶段

(1)可定期了解基本财务报表分析投资人权益,跟进项目进展情况。财务三表主要反映状况和内容,如表1-3所示。

表1-3 财务三表主要反映状况和内容

(2)在公司没有稳定经营现金流前,约定创始人股份禁售,以免创始人每一轮融资时都套现。

(3)反稀释权、自由退出权、随售权、拖售权、清算优先权都要签,确保在适当的时候能够退出。

(4)重大损失追偿机制。有的创业者为了业绩,签了一些不合规的合同。如果创业者是主观故意造成的,投资人有权要求追偿机制,以保障自身的权益。

◎投资公司什么情况下可以撤资

有创业者说:“是不是投资人签了投资协议、转了款,就一定会投资?”不一定!事实上,在很多情况下,投资人是可以选择撤资的。尤其是创业公司违反投资协议中约定条款的情况下,投资人撤资完全是有理由的,合情合法。撤资主要包括以下几种情形:

(1)创业者原来是以项目融资的名义获得了投资,但是完全违背了投资协议中的约定,没有把钱用在项目上,而是肆意挥霍或挪为他用,这种情况下投资人有权撤资。比如有的创业者把钱拿去买房买车,或者去做与项目一点关系都没有的事。

(2)创业者没有做到合规经营,公司也没朝正规、合法的方向发展,完全走偏了。有的公司在经营中出现严重偏差,经常触犯法律底线,比如购买用户数据、使用不正当的竞争手段,如果投资人有确凿的证据,是可以申请撤资的。

(3)创业者重大决策给企业带来严重的不确定性,存在高危风险。如果创业者与投资公司签订了对赌协议,在协议规定的情形下,投资人有权要求公司退还部分投资款并保留相应的股份。有的创业者在某一发展策略上存在严重失误或高风险,可能影响企业正常的生存与发展,投资者也是有权要求公司退还部分投资款的。

(4)创始人因个人原因,比如出轨、背叛家庭等面临离婚,而且是主观过错方,肯定会面临财产分割的问题。这样对个人和公司都会有重大不利,尤其是经营的是与家庭幸福有关的产品,对品牌宣传也会有极大的负面影响,出于投资的长远考虑,投资人有权主张撤资。

以上四种情形需要在投资协议中特别注明,投资人也希望项目一帆风顺,但有时候也是无可奈何、迫不得已。那么,如何预防投资人撤资呢?

第一,如果创业者有比较知名的投资机构可供选择,那么就选择相对知名的机构。因为知名机构比较在乎声誉。而刚进入投资圈的某些非专业投资人,对声誉没有那么看重,资金量也有限,尤其是意识到自己不适合做投资的情况下,为了减少损失,会不计后果地要求撤资。

第二,创业者要尽可能地在投资协议里约定清楚,当投资人出现撤资行为的时候,投资人要承担什么样的违约责任。

第三,最重要的,也是被广大创业者严重忽视的一个问题,就是拿到投资之后,企业一定要规范经营。

如果投资人真的撤资了,也只能通过继续融资、团队削减费用、银行贷款、众筹等渠道解决资金问题。