赞誉

在我看来，知识社群是现代企业“知识炼金术”的四大策略之一，是企业知识萃取与运营的土壤——知识社群一旦培育起来，并能维持其生命力，就可以在相当长的时间里成为一种持续的知识管理机制。当然，发起并维持知识社群非常不易，需要细心呵护。为此，知识社群概念的首创者和头牌研究者埃蒂纳·温格教授的这部著作，就是你在知识经济时代培养企业持久竞争力的宝典。

邱昭良

管理学博士，畅销书《复盘+：把经验转化为能力》和《知识炼金术》作者

这是一本为知识管理的未来发展方向点亮航灯的书。自人类进入现代社会以来，知识就成了驱动社会前进最核心的力量。只不过在过去很长时间里，真正推动人类进步的知识只产生于少数智者。然而，当今时代，信息爆炸使得环境快速变化，人类面临的问题的复杂性让个人凭借自己的知识和能力单打独斗解决问题几乎成为不可能。我们该如何应对这种挑战呢？本书在对这个问题进行了观察研究后，提出了一个有可能让我们从知识管理的“PC时代”进入“互联网时代”的概念：知识社群。这给我很大启发，推荐给每个关心未来学习形式的人。

成甲

《好好学习》《好好思考》作者

谈到社群，大部分人关注的都是如何用社群做电商，其实在线学习也特别需要做好社群运营。在线上传递知识、建立信任，在社群内建立群体进化的氛围，都是非常有挑战的工作。本书介绍了知识社群的群体进化模式，值得一读。

秋叶大叔

秋叶商学院创始人，秋叶PPT创始人

我们通过“知识星球”——一个用内容连接人的产品，进行了好几年的知识社群产品实践。现在，有上万个知识社群在知识星球里活跃着。

在这个过程中，我们没有现成的产品可以借鉴，一切靠摸索前进。所以我们一度很希望找到学术界、商业领域里对知识社群的系统论述，帮助我们前瞻性地厘清方向。

看到这本书后，我颇为惊喜，三位作者总结了十几年在企业里建立知识社群（甚至是跨企业、跨国家知识社群）的经验，提出了知识社群的结构模型和培养原则，并对不同发展阶段知识社群的特点、协助知识社群成长的关键因素做了描述。

这是一本从实践中来，上升到了理论，然后又能进一步推动实践的书。推荐社群运营者、社群产品设计者、知识服务从业者阅读。

吴鲁加

知识星球创始人

《知识社群》就像一座里程碑，它帮助管理者将知识视为一种“现象”，而不是一个“物体”。最重要的是，它可以为这种转化提供合理的方法。

彼得·圣吉（Peter Senge）

美国麻省理工学院（MIT）资深教授，国际组织学习协会（SoL）主席

三位作者着眼于创造性地回应所有组织所面临的两个重要问题：如何培养人类的想象力，以及如何组织能够解决这个世界无疆界难题的知识。

沃伦·本尼斯（Warren Bennis）

领导力之父，组织发展理论先驱

《知识社群》这本书实用性强，又有丰富的理论为基础，是从社群角度理解组织的权威著作。

拉里·普鲁萨克（Larry Prusak）

IBM知识管理研究院执行董事