49.用人单位违反集体合同时，是否需要承担责任？

答：我国《劳动合同法》第五十六条规定：“用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任；因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。”据此可知，用人单位违反集体合同时，应当承担责任。