第16章 盼望招安

很多野班子骨子里都渴望招安，好成为主流社会的一员。

虽然野班子更有活力，因为有活力的人才不甘寂寞，才会在主流社会的白眼之下，去搭起自己的班子，但是招安之后，这种活力多半都会衰减。招安并不只是简单地改换旗帜，既然进了别人的门庭，就要按别人的规矩办事。久而久之，野班子的个性渐渐失去，为主流社会所同化。

野班子招安后，大多不能保持原有的社会关系，为了新形象的需要，他们有意无意会疏远故旧，重新建立自己的网络，有的成功了，成为一个崭新的团体，有的却始终在新旧的边缘徘徊，成为一个不伦不类的东西。

野班子不被承认时具有很强的冲击性，野性往往和生命力同在，招安以后必然变成工具，因为有利用价值才可能被招安，既然招安，必然被充分利用，如果新主子不怀好意，野班子往往就成了被抱养的孩子，得不到公平待遇。

很多小老板盼望被大老板招安，好鸡头变凤尾；很多私营企业盼望被国企、外企招安，好旁门变正宗，这都是一件需要慎重考虑的事。