高情商唤醒内心巨人，发挥无限潜能

长期以来，人们成功的原因都被归结于高智商。正因如此，现代社会的教育，往往更加注重智力的培养和开发，而很少关注情商。实际上，那些成功者并非单纯因为智力因素而获得成功，相反，他们之中的相当一部分人也许智力平平，在情商方面却有着突出的表现。其实，中国自古以来对人的非智力因素就有着一定的了解和探讨。诸如坚初不拔的毅力、自信心、平和的心境等，历来被作为智者的突出表现而得以颂扬。随着时代的发展，心理学的相关支流也在不断发展。所以，现代社会的人们已经深刻意识到人们对于高情商的认可。尤其在职场上，很多人虽然智商不高，但是却足以胜任工作，就是因为他们的情商很髙，因而能够从容应付各种复杂的情况，也能够协调好职场上错综复杂的人际关系。从现在开始，我们也必须更多地关注非智力因素对于人生的长远影响，这对于我们的人生发展是很有好处的。

愤怒的情绪，对于人们的心理和能力的发挥往往会产生深远的影响。曾经有科学家经过研究，发现在愤怒的情绪之中，人们丧失理智，智商为零。因而，我们必须学会控制自己的情绪，才能真正主宰自身，也才能唤醒内心深处的巨人，发挥自己的无限潜能。现代心理学经过研究证实，一个人的成功高达80%都依赖于非智力因素，只有20%与智力因素相关。由此可见，倘若我们能够成为情绪的主人，成为命运的主宰，那么我们也许就能够激发自身的潜能，得到巨大的发展。尤其是人们对于自身情绪的体察和理解，往往在很大程度上决定了人自我潜能的发挥。无论在任何情况下，良好的情绪、和谐的人际关系、融洽的生存氛围，都能给予人们无尽的希望和无穷的动力。

1981年，美国的心理学家为了研究情商与智商之间的关系，从伊利诺伊州某中学精心挑选了81位优秀的毕业演说代表，进行追踪调查。在毕业之初，这些毕业演说代表的平均智商在全校范围内处于领先水平。的确，他们在进入大学后也表现得非常突出，是学校中的佼佼者。然而，在毕业之后步入工作岗位，他们之中七成以上的人表现都非常平淡无奇。如果从中学毕业之后开始计算时间，也就是说，他们之中只有不到三成的人表现出远远超过同龄人的水平。相比之下，大部分人的表现甚至不如普通的同学。

当时，波士顿大学著名的教授凯伦·阿诺也进行了此项研究。对于最终的结果，他如是评价：“对于一位毕业演说代表，你只能确定他的考试成绩很好，即便你确定了他是一位高智商者，你也只能知道他在回答由心理学家编制的智力测验题时取得了良好的成就。然而，我们却无从知晓他的人生究竟会如何。”从这段话中我们不难得出一个结论，即只有高智商是远远不够的，还必须有高情商，才能帮助人们激发自身的潜能，做出伟大的贡献，创造辉煌的成就。

假如你在校期间曾经是非常优秀的大学生，千万别骄傲，因为若干年前中国的一个调研报告显示，很多在学习阶段出类拔萃的学生，毕业之后反而没有突出的表现。相反，有些学生虽然学习成绩不好，但是最终却能通过自身的拼搏，证实自己的能力，实现人生伟大的理想。毋庸置疑，他们都是高情商的人。

人的潜能是无限的，不管运用怎样的方式方法，如果能够激发出自身的潜能，就一定会让自己迅速进步，甚至会创造让人难以想象的辉煌人生。