第102章 总部经济
徐婉君将自己调回原学校工作的事告知应连森，应连森吃惊地问：“为什么？”
“局里的工作环境不适合我呀。”徐婉君说。
“哦，原先的工作岗位不好，换一个岗位就是，何必要调回去呢？”应连森不理解，好多人削尖脑袋往局里钻，徐婉君的举动太出人意外，肯定有什么原因？
“真的，我喜欢基层工作，单纯、开心。”徐婉君说。
应连森听出原因了，徐婉君受了委屈，他生气地说：“这个柳阳连这点事都安排不好，他这是不给我面子。”
徐婉君一听，知道他误会了，况且答应柳局在老同学面前替他美言的，她赶紧解释说：“这不关柳局的事，柳局劝我不要离开局里，还答应给我换工作岗位，是我坚持要走的，真的，你不能怪他。”
应连森是个高智商的人，徐婉君这番话让他明白了原因，她在婉拒他的关照，不想与他有进一步的关系。徐婉君是他的初恋，在得知她与老公处于离婚边缘时，他有心想追求她，可她的婉拒让他们的关系止步于同学之间的情谊中。
应连森茫然若失，他无奈地说：“那好吧，只要你开心就好。”没有获得初恋的男人，心里都有重拾初恋情感的梦想。唉！落花有意，流水无情啊！
“谢谢老同学的关照。”
“不客气，今后需要帮忙的尽管开口。”
“嗯，再见！”
“再见。”
说实在的，应连森没有心思顾及个人的私事，至少目前如此。当上A区一把手后，他深感肩上责任重大，随着管宏业案件侦查的进展，涉及管宏业买官卖官的科级以上人员累计达到三四十名，几乎占了在职干部的一半以上，为了保证局面的稳定，还不能急于对乌烟瘴气的政坛着手整治。
当务之急是抓好经济，A区的经济这几年下滑非常严重，通过调查得知，A区支柱产业是模具加工和塑料制品制造，属于劳动密集型产业，且规模都不大，这几年市里对安全生产和环保越抓越紧，“厂中厂”专项整治一波又一波，对模具加工和塑料制品制造冲击极大，三分之二以上的企业遭到整改和淘汰，如何快速转型和做大做强支柱行业摆在应连森的眼前？
应连森吩咐区委办邱小平主任：“你抓紧把区里各行各业的龙头企业名单拿出来，我要走访调研。”
由于梁伟华指挥得当、布局合理、战略前瞻，公司这几年发展非常迅速，年产值比梁老爷子时期增加了十多倍，屠局长退休后被他聘请到公司任办公室主任。
屠主任说：“梁总，接到区委办通知，区领导明天上午要到公司调研，要我们做好接待。”
“哪位领导？”梁伟华问。
“区委办没有说。”
“知道了，请你准备一下，通知公司副总以上人员参加明天接待。”
接到邱主任的通知后，得知区领导已到公司门口，梁伟华率领一众人到行政大楼门口迎接。车上下来的竟然是应连森，梁伟华不由得一愣，他不知道来公司调研的区领导是应连森，
不管是谁来到公司的都是领导，他不敢怠慢，主动上前说：“欢迎应书记莅临我公司考察指导。”
应连森闻言抬头一看，笑着说：“原来是你呀！”
邱主任惊讶地问：“您们认识呀？”
“是的，梁总，打扰你了。”应连森说。
“领导光临，蓬荜生辉呀，应书记，您请！”梁伟华边说边带着大家去会议室。
屠主任是老机关人员，接待领导的套路熟之又熟，会议室不仅挂上横幅，还摆上瓜果甜点，搞得热烈而隆重。
应连森说：“梁总，这次过来是取经的，学习的，搞得这么隆重，真的麻烦了。”
“哪里，哪里，应该的，大家请坐。”梁伟华边说边请大家落座。
“梁总，应书记这次过来想听听贵公司的近况及今后的发展战略，梁总要知无不言哟！”同来的管工业的王副区长说，两人见面次数多，早已认识。
“噢，还请梁总从企业家的角度谈谈今后我区的经济发展规划与方向。”应连森插了一句。
“好，既然两位领导看得起我，那我就班门弄斧啦。我公司最基本的发展战略是‘走出去’与‘请进来’相结合。‘走出去’就是将劳动密集型产业迁移到中西部去，以缓解用工荒达到降低劳动成本的目标；‘请进来’就是将智能生产技术引进来，用机器人替换工人，既解决了用工问题又提高了生产效率，请大家看APP……”梁伟华不愧是办公室主任出身，口才颇佳，思路清晰，分析透彻，应连森听得连连点头，对他公司的发展战略表示赞赏。
梁伟华介绍完公司的发展思路，就闭口不谈了，领导虽然叫他谈谈A区今后的经济发展方向，也只是一种客气的姿态，他们会听他的？人不可没有自知之明哟。
“梁总，对我区经济的发展，发表一下您的高见。”应连森提醒他。
“高见绝对不敢，领导想听，那我就谈谈我的拙论，不当之处，请不要见笑。我区要实行总部经济，所谓总部经济就是要鼓励外迁的企业将总部留在我区，说白了就是将技术研发和利润留在我区，这几年由于营商环境日益恶化，这一点大家都心知肚明，我不多说，造成大量企业被迫离开，不瞒大家说，要不是我老爸极力反对，我早已将公司搬走了。区里要创造优惠条件让企业回归，通过‘走出去’发展壮大，并将根留在我区。我就谈这么一点，对错与否？大家一笑置之。”梁伟华简而言之。
应连森听后没有发表意见，但他心里已经有了谱，这个梁伟华不简单，难怪徐婉君会看上他，确实是人中龙。他看了一眼王副区长，王副区长会意，他说：“好了，汇报部分到此结束，梁总，能不能让我们参观一下你的机器人车间？”
“好呀，我们这就去车间。”梁伟华爽快答应。
中西部经济大开发，造成大量员工返乡创业、就业，用工荒一直困扰着当地企业的发展，参观完梁伟华公司的机器人车间后，大家眼界大开，这个机器人换人工程前期投入是大，但投入成功后，后期收益长久而持远，前景非常看好。
临行前，应连森对梁伟华说：“梁总，你的发展思路非常准确，值得借鉴，尤其你的总部经济理论，对我启发很大，我们回去后好好研究，总之，这次贵公司之行，让我们获益多多，谢谢您。”
“应书记，您太客气了，随时欢迎您来指导工作。”梁伟华说。
“这么说，我们是好朋友喽！”应连森大笑地说。
“您是领导，听您的。”梁伟华一语双关地说。
“好，我们应该是好朋友。”应连森主动握住梁伟华的手，接着说：“梁总，再见。”这点肚量应连森还是有的，两人算是一笑泯恩仇吧。梁伟华也是豁达之人，他亲自送他们到厂门口。
走访各行各业龙头企业后，应连森吸收梁伟华的建议，在全区经济工作会议上提出大力发展总部经济的倡仪，于是总部经济走上A区的舞台。