第203章 对表现差的员工分类

解雇一名员工无须特殊的行政管理能力，但是要使他们有更大的发展确实需要在管理上下工夫。

——IBM公司创始人托马斯·沃森

“表现较差的员工”永远存在，关键是如何有效对待这些员工，让其...