上篇 腾讯HR管理体系

腾讯从做一款产品起家，在激烈的竞争中得以生存下来，除了各种运气，

关键在于“一切以用户价值为依归”，一心只想做好产品体验。

随着企业步入成长期，员工数量剧增，

我们开始学习用更专业、人性化的方法助力员工的发展。

自始至终，用户、员工是我们的两条生命线。

以上内容源于腾讯董事会主席兼CEO马化腾在“2015腾讯全球合作伙伴大会”上发表的一封公开信。

在这封信里，马化腾强调了“一切以用户价值为依归”的经营理念在腾讯发展中所起的关键作用。

与此同时，以用户价值为导向的产品思维也深深地影响了腾讯的各个方面，

包括人力资源管理。