第30章 升职，就在领导的一念之间

“清岚，你是没见张风在我面前的那个脸，都快笑死我了。哈哈哈哈。”整个星巴克的眼光都被这个笑声吸引过来。陈清岚也开心的笑了出来，范晓寒意识到自己笑声太大了一点，赶紧捂着嘴，一副小心翼翼的样子。

依旧是星巴克，依旧是她们俩。只不过现在陈清岚也不是来这种地方消费不起的小白了。也能熟悉的分清拿铁和摩卡味道的区别，也能知道拿杯子的时候要加上杯套才不烫。这些都是范晓寒有意无意教给她的。

看着对面的范晓寒，年龄只比自己大了五六岁，却已经步入金领，年薪几十万，在这个城市里面已经绝对算得上成功人士。范晓寒可以想说就说，想笑就笑，想买什么就买什么，前几天还用的罗意威，今天就用的LV。戴的珍珠耳环，一看就是澳白的。原来自己觉得消费不起的星巴克，在范晓寒的眼里只是一杯普通的咖啡。自己一直用的手机都是国产机，范晓寒用的一直都是苹果最高配。差距，一直都在。不会因为你和他坐在一起，差距就能消失。

看着面前有点出神的陈清岚，范晓寒在她面前摆了摆手，陈清岚赶紧回神，暗骂自己傻子，竟然在和领导出来的时候开小差。范晓寒倒是没有在意，她现在心情大好。张风这种老油条，收拢起来最是麻烦，但是今天这一遭，自己感觉已经百分之八九十的程度了。棒子和大枣都给的刚刚好。

仔细算算，陈清岚来了已经三个多月了，应该转正了。对于陈清岚的转正，范晓寒肯定是没有问题。她虽然没有问题，但是陈清岚早就打拨浪鼓了，掰着手指头算转正时间，觉得时间到了，但是范晓寒从来不提，人事部也没有反应，自己想要和范晓寒说，但是又没这个胆子。只能天天担惊受怕的。

至于为什么不给陈清岚转正呢？其实原因极其简单，范晓寒忘了。。。公司里面，范晓寒手下只有陈清岚一个兵，需要她亲自签转正文件，一般情况下都是直属部门长去和人事沟通，然后人事办理手续，但是范晓寒天天事多，根本没有想起来陈清岚转正的事情。

刚刚一算日子，陈清岚都来了三个月了，范晓寒才想起来，怎么人事还没和自己提陈清岚转正的事情。

“清岚，该转正了吧？”范晓寒看似无意的问道。

“啊？是的范总。请问可以吗？”陈清岚唯唯诺诺的问道。

范晓寒一拍大腿，大声说道：“可以啊，凭什么不可以。早就该转正了，何况你这次还给公司挽回了五百万的损失，谁敢不让你转正，我得和他玩命啊。”又引得旁边人侧目，这次范晓寒倒没有不好意思，反而低声说了一句：“看什么看，没见过美女啊。”

陈清岚这才觉得放下心来。

抱着自己杯子的范晓寒，若有所思，杯子不停地在手中转，然后轻轻放下，漫不经心的问了一句：“风控部经理能当吗？”

一口咖啡差点呛到，陈清岚心说：姐姐，这么大的事情，你就说的这么轻描淡写？但是不敢回答。如果她现在立刻回答可以，以范晓寒的性格肯定多心，会觉得她觊觎已久。但是说不想，那就太假了。陈清岚赶紧去拿纸，在路上平复，想着怎么回答，坐定后看见范晓寒靠在椅背上，双脚交叉的等着她。赶紧回答：“小寒姐，说不想是假的，但是我就怕自己做不好。”范晓寒听完笑着说：“想做就行了，有问题不还有我吗！你可是我大弟子！”

陈清岚有点震惊，难道，这个事情，就这样定了？

再不提此事，也不再提陈清岚转正的事情，范晓寒不停地张牙舞爪的描述，今天张风的表现，听得陈清岚也跟着不停地笑。尤其是说到张风喊范晓寒姑奶奶的时候，范晓寒拍着手，笑的倒在椅背上，边笑边说:“我要是有他这样的大孙子，早就气死了。”不过对于张风的规划，范晓寒只字未提。在陈清岚的眼里，范晓寒就是烦张风烦的要死，张风就是这个公司的头号大祸害。

公司两点上班，到了两点，陈清岚提醒改回去了，聊的正在兴头上的范晓寒却一瞪眼，说我是头你是头，老老实实的喝咖啡，喝完再说，我再给你说说早上你看不见的时候，张风那个表情啊。

三点多钟，终于喝完最后一口咖啡的范晓寒，拉着陈清岚回到了公司，范晓寒说自己有会要开。陈清岚便赶紧去忙了，好在开业业务不多，不然真是够陈清岚受的。不过即使这样，估计今天还是得加班，本来的计划被范晓寒打乱了。

范晓寒走进人事部，只说了一句，所有人，半小时之后会议室集合。便出去到会议室等他们。

二十五分之后，范晓寒坐进了会议室，人事部一看老大已经进去了，都赶紧通知，往里面走。半小时到了，人事部还有一个人没有来，范晓寒也不开始，默默的敲着笔。卓姐知道今天不是好会，抱着膀子等开始，人事主管不停地发着微信，给范晓寒说：“范总，她刚才下楼拿外卖了。”

范晓寒看了人事主管一眼，不理她，继续等。等了十分钟，终于来了，进门之后，范晓寒问道：“干嘛去了？”

人事低着头说：“范总，我男朋友给我送的吃的，他有点堵车，所以我等了他一会。”

范晓寒平静的“哦”了一声，然后说：“没事，我们也等了你一会。”人事不敢说话，任谁都挺得出范晓寒的怒气。

吸了一口气，范晓寒示意让人事入座，然后说到：“咱们坤达刚起步，希望大家以后还是以工作为重。”所有人都赶紧点头。

问了下目前的招聘数据，以及本月现在的办公用品采购情况。人事主管和行政主管都对答如流，范晓寒满意的点点头。最怕的就是问下属数据的时候，自己的下属一无所知。基本上领导都会暴跳如雷，好在两个主管比较负责，没有出现这个情况。

范晓寒又问道：“目前员工手续都是谁办的？”刚才迟到的女生站了起来。一看是她，范晓寒问道：“现在风控部几个人？”

女生赶紧回答：“一个。”

“哦？我风控部是我一个光杆司令吗？还是只有陈清岚，没有我范晓寒。”范晓寒一挑眉。

“不是，不是，范总，我是觉得您是总经理，所以没算进去。”女生也是忘了范晓寒还管着风控部，赶紧解释。

范晓寒懒得和她就这个问题纠缠，接着问：“陈清岚来了多久了？”

女生看了看人事主管，人事主管赶紧回答：“三个半月。”

范晓寒扭头看向人事主管，面色冷峻，问道：“我问的她！”人事主管低头，不敢再说话。

女生站在那里不知道该怎么办。

“既然过了三个月，为什么不签转正合同？”范晓寒问。

女生这个时候仿佛想起抓住了救命稻草，说道：“范总，公司规定是由部门长发起申请，然后我们再安排。”意思就是，你不申请，我们就不签，是你没申请，不怨我。

范晓寒转着笔，脸已经阴沉的发黑，旁边的卓姐发出一声冷笑。人事主管诧异的看着自己的领导。

范晓寒没有发火，平静的问：“如果部门长忘记了，人事部有没有义务提醒？你去问问张风，他能不能记得住，他手下这几十人的入职时间。难道过了就等着部门长想起来吗？”

女生不敢接话，人事主管也低下了头。

范晓寒继续说：“更改流程。以后所有员工到转正时间后，由人事部发起申请，部门长给出意见，人事根据部门长意见到我这签字。”所有人事点头。

范晓寒示意那个女生坐下，然后对所有人说：“人事行政的线条，包括财务线条，我知道是总部直接管理，但是不管是谁管，请大家做好手上该做的工作。坤达的待遇不算差，给大家的机会也多，希望各位能够珍惜。就这样，散会吧，卓姐和孔姐留一下。”其他人离席，卓姐和人事主管孔姐留了下来。

等所有人出去，关上门。范晓寒看着孔姐，问道：“人事部，你就是这么管的吗？一个员工出去半个小时没有音讯。该转正的员工不给转正。今天陈清岚要是被别的公司挖走了，你负责吗？”

孔姐不敢抬头，知道范晓寒刚才就已经生气了。

“孔姐，你是不是觉得你们人事部归总部，不归我管，就给我范晓寒穿小鞋。”范晓寒咬牙切齿。

孔姐已经哭了，赶紧抬头，说：“不不不，范总，我绝对没有这个意思。”

“你没有，你的手下有没有？”范晓寒快速接上。

孔姐不敢回答，说没有，刚才的局面不就是吗？

范晓寒叹口气，说道：“孔姐，我尊重你。这个员工怎么处理，你自己看着办。但是，你要明白，咱们是一起的，虽然人事独立，但是还没有独立到这个程度。”

孔姐哭着点头。

范晓寒抱着膀子说：“回去工作吧。”孔姐点完头就往外走，又听范晓寒说：“你就打算哭着出去吗？我给你一分钟，擦好眼泪，像是没事一样的出去。”孔姐站住，平复情绪，几分钟后，对着范晓寒和卓姐说：“范总，卓总，我先出去了。我明白怎么做。”范晓寒和卓姐这才点头。

不要在一线员工面前当坏人，这是任何一个当领导的人都会去做的事情。当坏人的只会是一线员工的直属领导。这是管理的方式。领导的脾气，是冲着管理层发的，不是冲着一线员工发的。原因很简单，他要管理的不是一个人、两个人。领导要的是口碑，要的是面子，甚至要的是直属领导和一线员工发生矛盾之后，出面的缓和。再直白一点讲，一个一线员工还不配一个领导冲他发火。范晓寒可以骂孔姐，让孔姐去骂那个女生，但是她自己不会直接去骂。

等孔姐出去，卓姐赶紧抬手挡在身前说道：“别说我，给我留点面子。我可没有看不上范总的意思。”

范晓寒一乐，说道：“行了吧表姐，咱俩就可别演了。你看不上我那是看不上你自己，我就得到小姨家告状去了。”说完姊妹俩相视一笑。

卓姐明白这是范晓寒给自己面子，如果这不是自己的表妹，肯定是一通收拾，也是范晓寒知道自己不会坑他，并且会有办法处理好这一切，不然肯定不会这么轻松。

范晓寒靠在椅背上，略微翘起，晃着问卓姐：“姐，我让陈清岚升职怎么样？”

拿了个会议室的橘子剥了一瓣给到范晓寒，卓姐有点惊讶的说：“这么快？”

范晓寒接过橘子塞进嘴里，这个时候才有点小女孩样子的她说道：“是有点快，但是没人可用啊。我得有点自己人，并且这小丫头确实还行，这次五百万的损失也够升职的资本了。”

卓姐想了想，说道：“她确实不错，但是这么快，会不会飘啊？”

停下了晃椅子的动作，范晓寒说道：“我今天在咖啡店试了一下，至少现在没飘，还算老实。下午我和他讲张风的事情，不停地给他落井下石的机会，但是一句没说，也是难得。我的底线是三次呢。没想到一次没有。”

领导的时间都很宝贵，哪有无缘无故的闲聊啊。

卓姐也知道自己妹妹的手腕，知道已经测试过了之后，便说道：“我没问题，总部那边我来说。”

范晓寒点点头，总部好说，自己一个电话既可以。正好借着转正机会，直接转成风控部经理。抬头想着。卓姐又问道：“待遇呢？按照集团待遇来？”

范晓寒看着天花板，想了一下，接着坐正，说道：“不行。按照高级风控专员待遇来。等于变相考核。不过不告诉她。这块我来和总部汇报，不然恐怕过不去。”卓姐点头。

集团性公司的每一块都是固定的，擅自更待待遇有可能会引起稽查部的审核，就算报备了，估计公司的稽查部也会调查一番。不过范晓寒倒是不怕。毕竟自己这个决定也是给公司省钱，想来稽查部门不会过多的刁难。

其实，一个员工的薪资，职位，有的时候，真的就在领导的一念之间。