借钱那些事儿

| 会借钱比双学位好用

// Karin

我有一个很擅长借钱和收款的朋友，恰好这个朋友还是个真人。

我的意思是，这不是一篇有好多人影子在里面的故事，而是真实到我已经开始担心写完后会被断交。

关于借钱对中国人的困扰，一直认为无解。民族性问题，除非换国籍、不认九族，才能逃开；否则，只能痛并快乐着。但是一个强人使我增广了见闻，重新认识到，钱始终是有其工具性的。说得太文了。其实是，脑子不灵光的人把借钱、还钱当负担；灵光的人想办法躲利息、赚收益；但真正的大咖，眼中无钱，手里却有利器。

不知道一般人怎么理解国企性质+上市公司这种组合的。我的经验是难混！想出人头地，有背景、有关系、有本事三不可缺一。偏偏我今天要说的这位大咖哪样都没有，最后还成了“大内主管”。

俱往矣，还是要说说历史。我要讲的是，一个三无的本科生，如何在三年之内在某上市公司站稳脚跟的。不励志，甚至难复制！

大咖的简历是我的顶头上司亲自筛出来的，某晚，从网上。丫兴致勃勃地跟我说，“211大学、法律+英语双学位，薪酬预期低，简历上说了，性格开朗、希望有个学习和锻炼的地方”……这种简历有6个月以上工作经历的HR都不会信，可是，觉得自己擅长挖掘人才的老板们……信！

大咖来面试，低眉顺眼、活泼开朗、跟老板是同乡（其实只是临近省）、对薪水要求真的很低，马上能入职，总之都是优点。入职后，第一个项目跟我，丢一堆英文资料让三天给翻译出来……三天后，都有了，但是七零八落看不出来专八的水平……老板解围说，专业英语她不懂，还是当我助理锻炼锻炼再说吧。

之后，我换部门与大咖工作交集渐少，只是隐约觉得，她并没有干跟专业相关的工作，一直是类似行政秘书的角色。三年后，大咖跟我重又配合——作为平级，新项目的双负责人——需要两个部门合作，每个部门都派了解情况的人协调。

我开始重新关注她了，并在日后认识到会赚钱不如会用钱。

大咖重回我的关注榜时，已经是大老板面前的红人。不是我原来的顶头上司，而是上司的上司。堪比现实版杜拉拉。老子说：一样通，事事通……不说励志，只说大咖是怎么用钱的，你们就明白手中无刀胜有刀了。

大咖好聊天，讲自己私生活也关心别人的；还喜欢淘宝、逛街、吃零食，座位附近俨然小卖铺；助人为乐，没有打车软件的年代，她家黑车司机几乎捎过半个部门的人回家。

先在老板跟前报个到

大咖家乡药厂多，就让家里先运好几箱药来京，男送六味地黄女送乌鸡白凤小孩喝蓝瓶的，一律称：从生产线拿下来的、不值钱，吃着玩；逢年过节山菌、林蛙一篓篓送来，“自家产的山货~”，当然，这只是对上司和夫人。为什么连家庭都要照顾到？以稳为主、杜绝绯闻。

跟夫人们交好还有一个好处，同为女人，万一谁家现金流紧张，也好通气。

一个部门的同事怎么处？

在我帝都生存，关系还好搞，难的是mark到关系。大咖业余时间与同事们挨个交心，尤其是业务骨干，工作积极的都是企图心强的，买车买房媳妇找工作，哪个不要钱？大咖这个借10万帮买房、那个借5万帮交择校赞助费、换车想贷款？不用找银行……全部无息无期信用贷款，只要咱交心，这点钱救你于水火我愿意。

不完全统计，从上司到同事，大咖所在部门50%是她的债务人。

工作上面，大咖所在部门业务琐碎，跟甲方乙方都要打交道，基本是个流水的部门……有时候甲方的款还没付，乙方已经哭爹喊娘门口来讨过，账期这个事儿，本来就是谁弱势谁背，但是，跟大咖有密切交流的乙方都能或多或少拿到10%—30%的款项回去复命，为什么呢？大咖私人垫款。公司财务结账后，你再把前期垫款退回就行。

至于什么时间还钱？大咖的口头禅是：反正我也没啥用的地方，你们慢慢还。

于是，大咖利用这种庞大的聊天+借款关系网，奠定了她在上司、同事、乙方和合作部门（有理由相信，她用同样的方法蚕食了合作部门）心中不可动摇的地位。没有贿赂、没有贪腐，只是规模略大的信用借款而已。

当我们变得很熟了之后，大咖说，一路念书上来的人借别人点儿钱不用催就想方设法还了，从来都不担心“坏账”，这就是她进文化类上市公司的原因，人员素质高。“不这样我怎么坚持到毕业？上班第一天你给我的活花了我半个月的工资雇学弟学妹们干完的，那三天我一直在说服***（那位顶头上司）把我调他手下去，不伺候你……说吧，你上MBA学费够吗？”

据说，她当年求职的简历，是某老师专为她量身打造、专门给“老板”看的，那位老师曾预言大咖：肯定入不了HR的眼，找就要找主管。

哦，对了，大咖有男友没结婚，在京没买房、没买车，真正的牛人不需要这些东西带来的保障。