第57章 多面苏商：用远见铸就未来的商业群体(4)

3.用人是零学历、零职称、零资历“三零标准”，太平洋还是零家族、零血缘、零地缘的“三零架构”，将来要做到零内耗、零腐败、零亏损的“三零企业”。

4.我选人的时候，很不喜欢那种匆匆的面试；看好...