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第16章 银子要撒下去,感情要泼出去——《甄嬛传》里的团队管理精华(3)
一个智慧的老板是去培养人才,而不是一味挖人。甄嬛正是懂得培养身边仅有的几个核心人员,才能让这群人在不断成长中成为自己的得力干将。而对于外围团队,甄嬛并没有花费太多精力,也从没有再引进他人。
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