第36章 好马也吃回头草

§§§第1节　人才的流动很正常

美国宾州大学华顿商学院卡培里教授说：“不要把人才当做是一个水库，应该当成一条河流来管理；不要期待它不流动，应该设法管理它的流速和方向。”旧人员的离开，其实意味...