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第15章 给年轻人的职业忠告(4)
很多老板并不知道这样做的后果,他们急于见到结果。
裁员减薪最大的后果是摧毁信任,打破齐心协力、共同承担责任的工作状态。当大家彼此信任、死心塌地工作时效率最高;当信任匮乏时,员工的投入、责任感...
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